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【新闻】太平煤矿团委:“青”力“青”为助力企业安全生产

山东鲁泰控股集团有限公司太平煤矿 浏览数: 发布时间:2026-07-31


今年以来,太平煤矿团委高度重视青年安全工作,积极引领青年助力矿井发展,凝聚青年合力,以青年安全监督岗为着力点,充分发挥广大青年的“三个作用”,为推动企业安全稳定高质量发展贡献青年力量。


让青年在安全教育中当好“宣传员”。该矿团委充分发挥青年员工生力军作用,以安全宣传教育为主线,丰富“线下面对面”安全教育形式,着眼提升员工安全意识、安全素质,选拔优秀青年组建宣讲团,深入各基层单位班前会进行轮回宣讲,设置有奖问答和交流互动环节,提高活动的参与度和影响力,让安全宣教有“声”更有“行”。同时,不断丰富“线上多媒体”安全教育形式,积极利用微信等新媒体平台,组织青年安全教育活动,动员全体青年员工参与“安全知识培训”“安全金点子征集”“安全理念学习”等活动,形成了浓厚的“比、学、赶、超”氛围。


让青年在安全服务中当好“急先锋”。该矿团委着力深化青年安全监督岗检查机制,发挥隐患排查的“哨兵”作用,围绕重点工程、重点时段,瞄准薄弱环节,针对不安全重点人等特殊人群,坚持每班走动式动态化监督检查,保证现场排除安全隐患,逐级汇报疑难问题。同时,鼓励广大团员青年在聚力攻坚、保安增效中争当先锋,与基层团支部中心深度融合,各基层团支部积极组织青安岗员、团员青年,开展安全隐患排查、标准化治理提升专题活动,为矿井安全发展作出应有的贡献。


让青年在安全活动中当好“生力军”。该矿团委广泛组织开展“事故案例大家谈”“讲述我身边的安全隐患”等警示教育活动,动员“青安岗员、青年骨干、青年岗位能手、青年班组长、青年员工”五类群体,按照“身临其境、引经据典、刨根问底、查漏补缺、对症下药、举一反三”六要素分析流程,进行沉浸式分享活动,持续夯实团员青年安全基础。同时,为充分调动广大青年员工学习安全法规、保障安全生产的积极性、主动性,各基层团支部积极开展“安全知识我来答”活动,充分利用班前会、周五学习日等时间,组织各单位青安岗员、团员青年积极参与,营造“学安全、涨知识、提素质”的学习热潮,为矿井安全生产形势持续稳定提供青年保障。(刘南)


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