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【党建+】运输工区党支部“党建+教育”模式 助力安全生产

山东鲁泰控股集团有限公司太平煤矿 浏览数: 发布时间:2021-04-16


近期,运输工区党支部以学习型支部为引领,根据支部自身实际,结合“党建+教育”模式激发党建新活力,奋力开创工作新局面。 


“党建+思想学习教育”夯实思想基础。支部深入学习习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话,大力依托“三会一课”“主题党日”等载体,持续推进学习型党支部建设。通过开展各种形式党史学习教育,围绕“学史明理,学史增信,学史崇德,学史力行”,全体党员在思想上提高了认识,在政治上提高了站位,在工作中统一了思想,找准了精神标杆,鼓足了干劲。


通过学习党史教育,工区党员干部一致表示,在以后工作中真正把党史蕴含的经验和智慧运用到干事创业上来,要勇于担当、善于作为,攻坚克难,立足岗位做贡献,以党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。 


“党建+安全教育”筑牢安全“防线”。支部充分利用班前会、周五安全日的学习时间,认真组织学习三大规程、全国煤矿典型事故案例等,从中汲取事故经验教训,真正提高党员干部和职工的安全意识,巩固安全知识,掌握安全技能,做到党员身边无隐患、无事故、无三违。


支部严格按照上级和矿党委文件要求结合工作现场实际,开展“风险管控和安全生产隐患排查治理”,加强对应知应会,应急预案、应急救援知识的学习。同时支部加强业务技能培训,应知应会、应急处置、危险告知卡、岗位工作流程和现场应急预案等资料的深入学习,进一步提高职工的安全意识和应急处置能力。


支部设立了党员安全包保责任区,划分了党员安全包保责任岗,重点排查职工不安全行为,设备不安全状态,对检查出的隐患,严格按照要求及时整改处理,确保隐患排查整改实现闭环管理,夯实现场安全管理基础。


同时,支部积极开展与“三违”人员、“不放心”人员谈心谈话活动,结对帮扶活动,将思想稳定工作扎根到安全生产的各个环节,当好职工的知心人,切实发挥党支部稳思想、抓制度、保安全、克艰难、聚人心的核心职能。


“党建+人才教育”提高技能水平。针对工作现场点多面广、设备分散的实际,支部充分发挥技术骨干人才的“传帮带”作用,组织技能经验丰富的党员进行有针对的授课,讲解设备的结构性能,操作流程;积极组织开展各项技能比武活动,激发职工学知识、练技能、强本领的热情。


支部充分利用“微信平台”成立机电交流群,组织职工开展技术交流,相互学习,相互促进的良好氛围,为岗位练兵,提高技能水平提供了源源不断的内生动力。


运输工区党支部通过“党建+教育”的融合发展,充分把党建工作融入到思想学习教育、安全生产、人才教育全过程,强化责任担当,突出党支部战斗堡垒作用,使党建工作助力安全生产再上新台阶。(刘继伦)


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