为进一步加强职工安全教育培训工作,近日,根据《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及评分办法》(试行)要求,太平煤矿培训中心不断健全培训制度管理体系,促进职工安全培训。
一方面培训中心针对本矿培训理念,与日常工作职责紧密结合,进一步建立健全培训策划设计、教学管理组织、培训登记、过程控制等各项管理制度,做到严肃、严格、严密、严谨,使各项培训工作有规可依。
另一方面秉持依法培训,按需施教的工作理念,以全员100%培训,100%持证上岗为目标,通过强化安全培训的组织领导、教考分离、证件管理以及档案管理等措施,着力构建完善的全员安全培训机制,有利提高了安全培训效果。
通过健全体系形成制度,增强了安全培训的针对性和实用性,促进职工素养和知识技能同步提升,为培养与矿井发展相匹配的人才队伍提供保障。 (王瑞芳)
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