近日,太平煤矿党委副书记、工会主席陈源深入区队、科室,深入生产现场,深入职工群众,根据工作分工,立足岗位职责,坚持问题导向,认真开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育专题调研活动,为找差距、剖根源、补短板、促提升提供依据、奠定基础。
为扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育深入开展,根据集团公司、矿党委安排部署,依据矿党委“不忘初心、牢记使命”主题教育调研工作方案,确定“矿井劳动关系和谐企业建设”这一课题,制定调研方案,在矿“不忘初心、牢记使命”主题教育督导组有关成员陪同下,先后深入运输工区、掘进一工区、后勤服务中心等单位,采用座谈交流、个别访谈、问卷调查等方式展开调研,进一步了解平时难以听到、不易看到的新情况新问题,力争做到实地调研“零盲区”。
调研过程中,陈源同志紧紧围绕矿井干部职工队伍建设、企业生存和未来发展、劳动关系和谐企业建设等方面,充分听取党员、干部、职工对矿领导班子、管理干部、存在突出问题的反映,了解党员、职工群众畅所欲言针对职工队伍建设、企业生存和未来发展、劳动关系和谐企业建设等提出的问题,发表的意见和建议。(焦景 侯宁)
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