矿长张玉标在生产调度会上强调：要做好定岗定员方案的组织实施工作确保矿安全稳定

    6月16日上午，矿长张玉标在生产调度会上进行专门强调，要按照定岗定员实施方案要求，于6月18日圆满完成定岗、定员工作。

    定岗、定员工作是市国资委和鲁泰公司要求的一项重点工作，矿定岗、定员实施方案是矿召开了多次党政联席会反复研究通过的。实行定岗、定员对优化人力资源配置，提高劳动效率，降低人工成本，实现安全生产具有重大意义。

    各科室一把手要全面负责，要对照定岗定员标准进行岗位优化，对仍突破定员上限的岗位及人员，应于6月16日下午5点之前上报定岗定员工作领导小组办公室。6月17日，领导小组办公室组织各竞聘上岗公推小组对突破定员上限的岗位进行公开推荐、竞聘上岗。公推要坚持公开、公平、公正原则。人员富余的相关单位，要做好职工思想政治工作，确保安全生产。

    采掘及辅助工区的定岗定员，不参与公推选聘，采掘及辅助工区辅助工现有人员超过定员人数，必须进行精简，不足定员人数，维持现状。

    矿将对定岗定员精简下来的富余人员进行统一转岗安置，对拒不服从矿统一安置的富余人员，一律进入矿再上岗培训班，再上岗培训为一月，培训期满仍不能上岗者，矿与其解除劳动合同。在定岗定员期间，精简下来的富余人员归原科室管理，直到进入新的单位。

    党委书记汤保民要求要组织职工学习贯彻好定岗定员方案，抓好贯彻落实，保持职工思想稳定，确保圆满完成这次定岗定员任务。（屈原）