二季度以来,面对当前严峻的经济形势,太平煤矿将长期过紧日子的思想贯穿生产经营全过程,以形势任务教育提升职工节约意识,以精细管理强化过程管控,以多元创效带动矿井增收,为推动矿井高质量发展打牢基础。
唱好团结奋斗“主题曲”。该矿通过“三观三提三树”形势任务教育,进一步引导广大干部职工提高政治站位,凝聚发展合力。由女工协管员、青安岗员等组成的宣讲小分队,深入各基层区队、车间、班组,向员工当面讲清当前企业所面临的形势,坚定向上突围的信心和决心,为完成目标任务夯实思想基础、汇聚精神力量。各基层区队利用班前会、安全学习日等时间,组织员工对各项安全操作规程和技术措施进行再学习、再贯彻,确保底数清、情况清、措施清,实现上安全岗、干标准活儿。同时,各基层班组长,仔细摸排当班员工上岗前的思想状态和身体状况,重点强调安全注意事项和安全工作重点,消除员工的错误观念和行为隐患,确保矿井安全生产形势持续稳定。
下好设备检修“先手棋”。该矿聚焦生产实际,积极发挥员工主观能动性,变设备被动维修为主动维护,不断提高设备管理水平。狠抓机电运输设备超前检修,严格按照设备定检标准,落实定检计划,履行定检责任,有效降低机电运输故障率。为保障设备的安全稳定运行,该矿要求员工在每班设备启动前,围绕是否有异响、制动闸块是否缺失、电压及温度是否正常等重点问题开展精准化排查,发现问题及时处理。同时,各基层区队建立重点设备包保机制,责成专人定期开展常态化“体检”,以防止设备超负荷运转带来事故隐患。持续加大对隔离开关、电池插头、电池表面清洁情况的检查力度,确保设备每班“健康上岗”。
打好挖潜增效“组合拳”。该矿持续强化成本责任落实,细化完善成本管控方案,压实四级成本管控责任,严格兑现成本计划,实现收入与经营成果挂钩。进一步规范物资使用管理,积极开展物资建账登统工作,定期核实物资数量、状态和流转情况,对物资支领和工程物资交接进行严格审核把关,加强闲置物资督查治理,杜绝计划外支出、丢失浪费、不合理使用物资等情况发生。同时,坚持“非必要不外委”原则,持续实施工程和修理项目“外转内”,减少外委工程,节省外包费用。各基层区队充分发挥各自修点作用,加强旧品周转复用,减少新品投入。以该矿机电工区为例,4月份以来,通过自主加工、修旧利废、工程自干等方式,为矿节约资金17万余元。(刘南)
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