近日,充填站党支部严格落实矿党委有关工作要求,积极配合党群办公室抓好本支部职工“学习强国”的登录学习工作。“学习强国”作为一项重大政治任务,要高度重视,精心谋划,强化宣传、管理、考核,切实把职工的参与率达到百分之百,在充填站上下形成你追我赶浓厚的学习氛围。
一是为做好 “学习强国”学习的参与率,充填站党支部制定《关于激励“学习强国”学习奖惩办法》,自2022年起,对每个月月度学习积分在全站排名前10名的职工给予适当的奖励,获奖名单将在站内主要场所公布,大力营造崇尚学习、热爱学习的浓厚氛围。
二是要求职工参加“学习强国”学习平台的学习作为一项长期坚持的政治工作常抓不懈,积极创新学习形式,开展灵活多样的学习活动,在追求实效上下功夫,确保学习时长和效果,不断提升各党支部的凝聚力和战斗力,持续提高干部职工的政治素质。
三是每天在工作群公布每个人学习情况,对支部每个人学习积分等情况进行通报,督促党员干部主动学习、自觉学习。
四是采取党员干部帮扶形式,对年龄大的同志实行一对一帮扶,并与每名党员干部签订帮扶责任状,确保每名职工每天都达到矿党委要求的分数。
下一步,充填站党支部将持续不断地加大对“学习强国”学习平台的宣传和督导力度,大力营造党员干部带头学,入党积极分子、团员青年积极学,职工跟着学的浓厚氛围,积极总结好的学习经验和做法在全充填站推广,推动“学习强国”学习平台工作迈上新台阶、取得新成效,从而有效推进充填站各项工作的全面开展。(王启义)
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