近日,采煤一工区组织全体干部职工学习传达贯彻集团公司“冬春百日安全竞赛”活动总结表彰暨二季度安全工作会议精神。
根据集团公司二季度安全工作要求,采煤一工区结合本工区实际,提出六点要求。
一是抓住亮点,向先进集体、先进个人学习。学习先进集体团结一致、凝心聚力、锐意进取、敢于担当的整体意识、大局意识,学习先进个人的善于学习、积极探索、敢于创新、勇作表率的积极进取和奉献精神。
二是筑牢企业文化,以文化引领夯实安全根基。全面贯彻深入落实集团公司“德兴文化”,大力倡导企业文化精神内涵,丰富鲁泰企业文化实质,牢固树立鲁泰品牌,以企业文化铸造安全盾牌。
三是转变思想观念,强化政治站位。站在政治的高度想安全,抓安全,进一步提高政治底线思维和红线意识,毫不动摇的贯彻落实集团公司“33320”管理模式,发扬敢于担当、严谨务实、务实高效的工作作风,发扬钉钉子的精神,一抓到底、一管到底。
四是强化责任落实,认清安全形势。安全没有终点,只有起点,抓好安全是抓好各项工作的重点,要把安全摆在“重于一切、高于一切、大于一切”位置来抓,坚决排除一切不利于安全生产的危险因素,确保安全稳定有序生产。
五是深入现场,强化跟踪监督。严格按照集团公司党委书记、董事长李合军提出的态度、作风、能力、措施“四个是否”,深入现场查问题、找不足、摆事实、求实效,将现场工作落实到位。
六是强化风险管控意识,加大风险管控力度。提高岗位责任意识,准确把握住“四个心中有数”,做到安全风险面前沉稳冷静,安全责任面前敢于担当,解化矛盾面前果断干练,事后收尾工作干净利落。
工区强调,要抓住此次学习的强大动力,积极响应集团公司战略布局和宏伟蓝图,全面落实集团公司领导二季度安全工作会议讲话精神,紧紧围绕集团公司“走出去”的发展思路贡献力量。(韩涛)
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